Asgari Ücret Tespit Komisyonu Toplantısı ve Ortak Açıklamalar
TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan ve DİSK Genel Başkanı Arzu Çerkezoğlu, asgari ücretle ilgili önemli bir ortak yazılı açıklama yapmak üzere bir araya geldi. Açıklamada, Asgari Ücret Tespit Komisyonu’nun, 2025 yılı için geçerli olacak asgari ücreti belirlemek amacıyla Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’nın çağrısıyla 10 Aralık Salı günü ilk toplantısını gerçekleştireceği belirtildi.
Bu çerçevede, üç konfederasyonun genel başkanlarının asgari ücret konusundaki gelişmeleri değerlendirdiği ve kamuoyuna yansıyan görüşleri masaya yatırarak ortak bir açıklama yapma kararı aldıkları ifade edildi. Açıklamada, işçiler ve aileleri için insana yakışır bir yaşam düzeyini sağlayacak bir asgari ücret belirlenmesinin milyonlarca işçinin beklentisi ve ortak talebi olduğu vurgulandı.
Açıklamaya göre, ücretli çalışanların neredeyse yarısının asgari ücret veya bu seviyede gelir elde ettiği belirtilerek, sosyal güvenlik primine esas ortalama kazancın asgari ücretin biraz üzerinde olduğu, bu durumun asgari ücreti belirleme çalışmalarının yalnızca ücretli kesimi değil, toplumun tümünü doğrudan etkilediği kaydedildi.
Başta gıda olmak üzere temel mal ve hizmet fiyatlarındaki artışın, özellikle sendikal örgütlenme kapsamı dışında kalan işçilerin satın alma gücünü düşürdüğü ifade edildi. Açıklamada şu ifadelere yer verildi:
- “İşçiler enflasyonun sebebi değil, mağdurudur.”
- “Enflasyon artışını ücret gelirlerinde görmek kabul edilemez.”
Asgari ücretin, emeğe gösterilen saygının bir ölçüsü olduğu vurgulandı. Ülkemizdeki asgari ücret düzeyinin Avrupa Birliği üyesi birçok ülkenin gerisinde olduğu ifade edilerek, Türkiye’nin rekabet koşullarının düşük ücret politikasıyla sağlanmaması gerektiği belirtildi. Sosyal devlet anlayışı çerçevesinde, gelir dağılımında adaletin sağlanması ve refahın geniş kitlelere yayılması amacıyla asgari ücretin belirlenmesi gerektiği dile getirildi.
İşçi temsilcileri, “insan onuruna yaraşır” bir asgari ücret belirlenebilmesi için Komisyon çalışmalarında göz önünde bulundurulması gereken ilkeleri aşağıdaki şekilde sıraladı:
- Anayasa’da yer alan “geçim şartları” yaklaşımına uyulmalıdır.
- Günün ekonomik ve sosyal koşullarına göre işçinin ve ailesinin insanca yaşamasını mümkün kılacak bir asgari ücret belirlenmelidir.
- Asgari ücret, herhangi bir ayrım yapılmadan ulusal düzeyde tek olarak belirlenmelidir.
- İşçilerin arasında nitelik, kıdem, işin mahiyeti gibi ekonomik değerlendirmelerden bağımsız olarak ele alınmalıdır.
- Asgari ücret, sosyal bir ücret olarak kabul edilmeli ve buna göre belirlenmelidir.
- Devlet, çalışanlar arasında ayrım yapmamalı ve kamuda geçerli en düşük aylık tutarını asgari ücret belirlenirken dikkate almalıdır.
- Sendikal örgütlenmenin önündeki engeller kaldırılmalı ve asgari ücret teşviki sadece sendikal örgütlenmenin olduğu iş yerleri için uygulanmalıdır.
Toplumun çoğunluğunun kabul edeceği, işçilerin geçim şartlarını iyileştirecek bir asgari ücret tespitinin bu kapsamda mümkün olacağı ifade edildi.