Çin’de Kamu Çalışanlarına Ücret Artışı
Son kaynaklara göre, birçok kamu çalışanının temel ücretlerine ayda en az 500 yuan (yaklaşık 68,51 dolar) artış yapıldığı bildirilmektedir. Bu artışlar, taban maaşa bağlı olarak farklılık göstermekte ve genel olarak yüzde 5 civarında bir artış anlamına gelmektedir. Çin, kamu çalışanlarına yönelik maaş artışlarını en son 2015 yılında kamuya açık şekilde duyurmuştu. O dönemde, yaklaşık 40 milyon personel ortalama 300 yuan zam almıştı.
Ancak, Çin Komünist Partisi’nin Aralık ayı ücret artışlarına dair herhangi bir resmi duyuru yapmamış olması, bu programın kapsamını ve özellikle de bu artışın maliyetini kimin üstleneceğini belirlemeyi zorlaştırmaktadır. Yavaşlayan ekonomik koşullara karşı koymak ve ekonomik büyümeyi desteklemek amacıyla Çin’de Devlet Başkanı Şi Jinping, deflasyonist baskılara karşı iç tüketimi artırmanın 2025 yılı için en büyük öncelik olduğunu vurgulamıştır.
