Logo Yazılım, Türkiye genelindeki 1.000’i aşkın iş ortağından oluşan geniş ekosisteminin sürdürülebilirliğini sağlamak ve ikinci kuşağa sağlıklı bir geçiş imkânı sunmak amacıyla “NextGeneration” isimli gelişim programını hayata geçirdi. Program, aile şirketlerinin genç temsilcilerini kurumsallaşma ve liderlik yolculuğuna hazırlamayı hedefliyor.
İkinci Kuşağa Kurumsal Dönüşüm Desteği
20-26 yaş aralığındaki genç temsilcilerin katıldığı 6 aylık programda, yazılım sektöründe faaliyet gösteren aile şirketlerinin geleceği yapılandırılıyor. Fiziksel ve çevrimiçi eğitimlerin hibrit olarak sunulduğu programda; ERP çözümleri, yapay zekâ uygulamaları, proje yönetimi, satış ve pazarlama gibi geniş bir eğitim yelpazesi yer alıyor.
Akın Sertcan: “Sektör liderliğimiz güçlü ekosistemimizden geliyor”
Logo Yazılım Türkiye Genel Müdürü Akın Sertcan, “Logo’nun başarısının temelinde iş ortaklarımızın sahadaki tecrübesi ve güveni yer alıyor. Biz bu güçlü iş birliğini sadece bugüne değil, geleceğe de taşımak istiyoruz. NextGeneration ile bu vizyonu gerçeğe dönüştürüyoruz” dedi.
Genç Nesil Liderlik Yolculuğuna Hazırlanıyor
NextGeneration katılımcılarına yalnızca teknik bilgi değil; stratejik yönetim, kurum kültürü, insan kaynakları, sosyal medya yönetimi ve müşteri deneyimi gibi birçok alanda liderlik becerileri de kazandırılıyor. Katılımcılar program sonunda bitirme projesi hazırlayarak mezuniyet sertifikası alacaklar.
Başarı Hikayeleri ve Uygulamalı Eğitimler
Programın bir diğer dikkat çekici yönü ise, Logo ERP (GO, Bulut, Netsis, J-Platform) sistemleri üzerinde uygulamalı eğitimlerin yanı sıra, yapay zekâ entegrasyonu ve zaman yönetimi gibi seçmeli projelere katılım imkânı sunması. Ayrıca Logo müşterilerinin ikinci kuşak başarı hikâyeleri de özel webinarlarla genç temsilcilerle buluşturulacak.
