Bakan Işıkhan, Kayıt Dışı İstihdamla Mücadele Hakkında Açıklamalarda Bulundu
Bakan Işıkhan, Anadolu Ajansı (AA) Editör Masası’nda gündeme ilişkin soruları yanıtlayarak önemli değerlendirmelerde bulundu. Kayıt dışı istihdama yönelik yürütülen çalışmalara dair bilgi veren Işıkhan, bu durumun vatandaşların sosyal güvenlik haklarını ciddi şekilde zedelediğini ve Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) açısından prim kaybına yol açtığını vurguladı.
Işıkhan, kayıt dışı istihdam sorununu çözmek amacıyla yoğun çaba sarf ettiklerini belirterek, 2002 yılında kayıt dışı istihdam oranının %52 seviyelerinde olduğunu, günümüzde ise bu oranın %24,2 seviyelerine gerilediğini ifade etti. Kayıt dışılığın önlenmesi için işletmelere öncelikle ceza kesmek yerine rehberlik ve danışmanlık hizmetleri sunduklarını, bunun yanı sıra risk odaklı çalışmalara ağırlık verdiklerini söyledi. Kayıt dışı çalışanların tespiti konusunda dijital teknolojiler ve yapay zekadan faydalandıklarını da ekledi.
Işıkhan, vatandaşlardan kayıt dışı istihdamla mücadele kapsamında tespit ettikleri durumları bildirmelerini rica ederek, yıl sonuna kadar denetimlerin sürdürüleceğini belirtti.
“Herhangi bir yabancının, Türkiye’de kayıtlı olmadan çalışmasına izin verilmemektedir”
Işıkhan, sığınmacıların kayıt dışı çalışması konusuna da değinerek, “Yabancıların çalışma durumu, ülkemize çalışmak amacıyla gelen yabancıları kapsayan bir meseledir. Çalışma izni değerlendirme kriterlerini tekrar gözden geçirdik ve 10 yıl boyunca değişiklik yapılmayan konularda yönetmeliğimizi güncelledik. İstihdam, ücret ve mali yeterlilik gibi kriterler üzerinde durarak, bu yönetmeliği özellikle iş gücü piyasasına uyum sağlayacak şekilde revize ettik.” dedi.
Işıkhan, Türkiye Çalışma Hayatı Buluşmaları kapsamında ziyaret ettikleri illerde işverenlerin en büyük sıkıntılarından birinin yabancı iş gücüyle ilgili olduğunu vurgulayarak, “Bu kapsamda sivil toplum kuruluşları, sendikalar ve Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) ile Türk İşveren Sendikaları Konfederasyonu (TİSK) gibi kuruluşların görüşlerini alarak, çalışma izni konusundaki düzenlemeleri günümüz şartlarına uygun şekilde gerçekleştirdik.” şeklinde konuştu.
Bakan Işıkhan, kayıtlı yabancı çalışma oranının artırılmasının kendileri için önemli olduğunu, aksi takdirde kayıt dışı çalışmaya asla onay vermeyeceklerini vurguladı. Kayıt dışı çalışmanın, Bakanlık olarak mücadele ettikleri önemli bir konu olduğunu ifade eden Işıkhan, “Türkiye’de yabancıların kayıtlı çalışmalarını destekleme noktasında politikalarımızı etkin bir şekilde sürdürüyoruz. Kayıt altına aldığımızda bu kişiler vergi ödeyecek ve böylece vergi gelirlerimiz artacak. Ekonomide bir iyileşme sağlanabilecek. Ayrıca, sosyal güvenlik sistemimize prim gelirleri gelecek ve bu sayede aktüeryal dengeyi daha iyi bir noktaya taşıyabileceğiz. Çalışanların gelecekteki sosyal güvenlik haklarını da korumuş olacağız.” dedi.
Işıkhan, CHP’nin üst düzey yöneticilerinden birinin “yabancılar, Türkiye’de 6 aydan 3 yıla kadar izinsiz çalışabilecek” açıklamasını hatırlatarak, “Herhangi bir yabancının, Türkiye’de kayıtlı olmadan değil 6 ay, 3 yıl, hatta 1 gün bile çalışmasına izin verilmemektedir. Herhangi bir işverenin de bunu çok iyi bildiğini biliyorum. Ne yazık ki popülist politikalarla CHP’nin ortaya koyduğu bu söylemlerle sosyal medyada mücadele etmekteyiz.” şeklinde konuştu.
“Çalışma izni olmadan bir yabancının çalıştırılması suçtur”
Işıkhan, Türkiye’de bir yabancının çalışabilmesi için işverenin gerekli başvuruyu yapması gerektiğini belirterek, “Çalışma izni olmadan bir yabancının çalıştırılması suçtur.” ifadelerini kullandı.
